无论你犯多大的错，老板都无权羞辱你的父母。

你在工作中犯错，可根据错误的性质及造成的损失，按章处理，甚至可以在工资扣除一部分资金，以补赏所造成的损失，而不应该汚辱你的人格，更不应该辱及父母。这种不懂道理的老板迟早要关门，你应趁早离开！

其他网友回答：

老板口急了乱骂一气，你只当这个耳朵进哪个耳朵出好了，你不必当真，你一当真就麻烦了，老板骂人有口无心，下次干好工作就行了！

其他网友回答：

你选择离职没错，不管你的错误是有意还是无意，老板羞辱你都是不对的，竟然还辱骂你的父母，是可忍，孰不可忍！这样的畜生老板，你不能一走了之。你要给它留下深刻的“烙印”，切记：掌握好分寸，千万不要打成重伤害！

其他网友回答：

祸及父母

请及早离开

一个人

但凡不明事理

行为越过底线

早晚要翻船

跟着这样的人

没好果子吃

故，早撤早好

凌远长著

其他网友回答：

我认为你开心不计较就畄下，钻牛角尖了就马上离开，免得越来越严重，东家不打打西家，人活要脸，树活靠皮，请好自为知吧，外人越帮越忙。

其他网友回答：

人非圣贤孰能无过，自己的错自己扛，骂人侮辱人就不行

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其他网友回答：

这个问题不是你辞职的事，你在工作中犯错，一切后果都该有你一人承担，与你父母何干？老板羞辱你骂你都无所谓，但辱骂你的父母坚决不能容忍，工作可以不干，但必须要让老板对你父母道歉，否则以污辱人格罪提起诉讼。

其他网友回答：

你可以骂他，也可以不骂，而报警，前提是你有提前录音！

其他网友回答：

老板应该就事论事，不该辱骂你父母损害职工人格。此处不养爷，还有养爷处。立马走人

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