应该说，一个人发扬自己的优势和弥补缺点，这两者都很重要。

对某些人可能发扬优势比弥补缺点更重要，而有些人呢，则可能是弥补缺点比发扬自己的优势更重要。

实际上，每个人的情况不一样，到底应该去发扬自己的优势还是去弥补缺点，关键是看自己具体的实际情况。

一般有这样的几种情况：

进攻与防守的不同

一个人在进攻的时候，肯定是需要自己有强大的进攻力，必须要有一门杀手锏，你才可以突破对方。所以这时发扬自己的优势很重要，最好能把自己的优势发扬到极致。

一个人在防守时，不能有什么明显或大的弱点，所以这个时候弥补缺点就很重要。

年轻和年老的差异

当我们处于年轻时期，更多的时候是需要拼搏，需要奋斗，那么这个时候需要的是自己有独特的一种技能或者说优势，这样你才可能有所突破，有所作为。这个年龄段当然是发扬优势更重要。

而当我们到了一定的年龄，这个时候我们要巩固和保卫我们取得了成果或成就，这种情况下，要求我们沉稳、稳定、稳固，才不致犯什么错误，需要我们没有明显弱点。所以这个阶段，弥补缺点显得很重要。

当兵（员工）和当官（领导）的区别

当兵或者是员工时，要做出成绩，要出彩，需要自己有独特的本事，这个阶段发扬自己的优势比弥补缺点更重要。

当官或当领导时，对能力的要求，从个人具备专业技能向用人方面转变。衡量业绩时，也从个人业绩向团队业绩方面转变。因此，对人的要求不是特长突出，而是更加全面，哪一方面都不能差。这个阶段弥补缺点就更为重要。

所以，没有绝对的好与不好、先进与落后，一定要具体情况做具体分析。只有适合自己处所的实际情况才是好的。

标签： 发扬 缺点 弥补 选择题

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